PT Barata Indonesia (Persero)

HRD

Jenis Pekerjaan
-
Jumlah Dibutuhkan
0
Rentang Gaji
Gaji Dirahasiakan
Syarat Umum
Pendidikan Minimal
-
Usia
-
Status Pernikahan
Sudah & Belum Menikah
Pengalaman Minimal
0 Tahun
Syarat Khusus

 

HRD (HUMAN RERSOURCES STAFF)
Persyaratan :
 

  • Pendidikan D3 Manajemen SDM & D3 Manajemen Umum
  • Memiliki pengetahuan tentang sistem dan administrasi HRD
  • Aktif, kreatif dan memahami area kerja bidang HRD
  • Memahami sistem rekrutmen, training dan pengembangan SDM
  • Memahami Organizational Development
  • Memahami undang-undang ketengakerjaan dan hubungan industrial
  • Diutamakan berpengalaman di Administrasi HRD minimal 1 tahun

Untuk pendaftaran bisa klik link di bawah ini

Wilayah timur : upkk.ub.ac.id
Wilayah barat : career.undip.ac.id

Keterampilan/ Skill

Deskripsi Perusahaan

PT Barata Indonesia (Persero)adalah salah satu perusahaan BUMN yang berfokus pada bidang Engineering Procurement & Contruction). Sejarah pendirian perusahaan ini bermula ketika didirikan oleh seorang Belanda pada tahun 1924. Kala itu perusahaan yang didirikan bernama NV Braat Machine fabriek dan Werf. Baru setelah kemerdekaan, perusahaan tersebut dinasionalisasikan. Setelah dinasionalisasikan kemudian berganti nama menjadi Bappit Barata (tahun 1958). Hingga pada tahun 1981 barulah berubah nama menjadi PT Barata Indonesia (Persero). Perubahan tersebut berlangsung hingga sekarang. Saat ini PT Barata Indonesia telah berkembang menjadi salah satu perusahaan BUMN ternama di Indonesia.